Kaltimdaily.com, Kutim – Pemerintah Kabupaten Kutai Timur (Pemkab Kutim) telah menaikkan insentif bagi guru honorer sebagai bentuk penghargaan atas kontribusi mereka dalam meningkatkan kualitas pendidikan di daerah ini. Kebijakan ini mulai diberlakukan pada tahun 2024, dengan besaran insentif yang disesuaikan berdasarkan zona wilayah kerja masing-masing guru honorer.
Guru honorer yang bertugas di kawasan perkotaan, seperti Kecamatan Sangatta Utara dan Selatan (zona 1), menerima insentif sebesar Rp 1,275 juta per bulan. Sementara itu, bagi guru yang bekerja di daerah lebih terpencil seperti Sandaran dan Karangan (zona 7), insentif yang diterima mencapai Rp 2,7 juta per bulan. Program ini telah diterapkan kepada lebih dari 3.700 guru honorer yang tersebar di berbagai sekolah di Kutai Timur.
Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan (Disdikbud) Kutim, Mulyono, menjelaskan bahwa kenaikan insentif ini merupakan bentuk komitmen Pemkab Kutim untuk memperhatikan kesejahteraan guru honorer, meskipun terdapat penurunan dana transfer dari pemerintah pusat. Dengan anggaran sekitar Rp 69 miliar per tahun, Pemkab Kutim tetap memastikan insentif tersebut berjalan lancar tanpa terkendala masalah pendanaan. Kebijakan ini juga mendapat dukungan penuh dari Bupati dan Wakil Bupati Kutim.
Langkah ini merupakan upaya nyata Pemkab Kutim dalam memberikan penghargaan yang setimpal bagi para guru honorer yang bekerja keras demi pendidikan yang lebih baik di daerah ini. Diharapkan dengan adanya insentif yang lebih tinggi, para guru honorer akan semakin termotivasi untuk memberikan kontribusi terbaik mereka dalam mendidik generasi penerus bangsa.
Ke depan, Pemkab Kutim berencana untuk terus memperbaiki sistem penghargaan kepada tenaga pendidik, termasuk memperluas akses program pelatihan dan pengembangan profesional bagi guru honorer. Dengan demikian, kualitas pendidikan di Kutim diharapkan dapat terus meningkat, seiring dengan kesejahteraan para guru yang turut berperan dalam mencapainya. (*)
